مدونة قواعد السلوك للموردين
يجب على جميع موردي الأعمال الالتزام الصارم بمدونة قواعد السلوك التالية في مجالات مثل التواصل التجاري، وتنفيذ العقود، وخدمة ما بعد البيع. تُعد هذه المدونة معيارًا أساسيًا لاختيار الموردين وتقييم أدائهم، مما يعزز سلسلة توريد أكثر مسؤولية واستدامة.
أخلاقيات العمل
يُتوقع من الموردين الالتزام بأعلى معايير النزاهة. يُحظر تمامًا أي سلوك غير أخلاقي أو غير قانوني. يجب وضع إجراءات فعّالة لتحديد حالات سوء السلوك والإبلاغ عنها ومعالجتها على الفور. يجب ضمان سرية هوية الأفراد المُبلغين عن المخالفات وحمايتهم من الانتقام.
عدم التسامح مطلقًا مع سوء السلوك
جميع أشكال الرشوة والعمولات والسلوكيات غير الأخلاقية مرفوضة. يجب على الموردين تجنب أي ممارسات قد تُعتبر عرضًا أو قبولًا للرشاوى أو الهدايا أو الخدمات التي قد تؤثر على قرارات العمل. الامتثال لقوانين مكافحة الرشوة إلزامي.
المنافسة العادلة
يتعين على الموردين الالتزام بالمنافسة العادلة، والالتزام بجميع قوانين وأنظمة المنافسة ذات الصلة.
الامتثال التنظيمي
يجب على جميع الموردين الامتثال للقوانين واللوائح المعمول بها فيما يتعلق بالسلع والتجارة والخدمات.
المعادن المتضاربة
يُطلب من الموردين ضمان عدم استخدام شراء التنتالوم والقصدير والتنغستن والذهب لتمويل الجماعات المسلحة التي ترتكب انتهاكات لحقوق الإنسان. ويجب إجراء تحقيقات شاملة في مصادر المعادن وسلاسل التوريد.
حقوق العمال
يجب على الموردين احترام حقوق العمال والدفاع عنها وفقًا للمعايير الدولية. ويجب توفير فرص عمل متساوية، وضمان معاملة عادلة في الترقيات والتعويضات وظروف العمل. ويُحظر تمامًا التمييز والمضايقة والعمل القسري. كما أن الامتثال لقوانين العمل المحلية المتعلقة بالأجور وظروف العمل أمرٌ أساسي.
السلامة والصحة
يتعين على الموردين إعطاء الأولوية لسلامة وصحة عمالهم من خلال الالتزام بقوانين الصحة والسلامة المهنية ذات الصلة، بهدف تقليل الإصابات والأمراض في مكان العمل.
الاستدامة
المسؤولية البيئية أمرٌ بالغ الأهمية. ينبغي على الموردين تقليل تأثيرهم على البيئة من خلال الحد من التلوث والنفايات. كما ينبغي تطبيق ممارسات مستدامة، مثل الحفاظ على الموارد وإعادة التدوير. والامتثال للقوانين المتعلقة بالمواد الخطرة إلزامي.
ومن خلال الالتزام بهذا القانون، سيساهم الموردون في سلسلة توريد أكثر أخلاقية وإنصافًا واستدامة.